Erweitertes Führungszeugnis für Ehrenamtliche?

Der "sexuelle Missbrauch von Kindern und Jugendlichen" bzw. sexualisierte Gewalt an den Schutzbefohlenen durch pädagogische Fachkräfte und Priester ist derzeit ein vieldiskutiertes Thema in den Medien. Die Politik reagierte mit einen "Runden Tisch" mit Vertreterinnen und Vertreter verschiedener Organisationen, um solche Übergriffe auf Kinder und Jugendliche zukünftig möglichst auszuschließen.

Prävention statt formaler Kontrolle!

Für Verunsicherung sorgte in diesem Zusammenhang eine etwas unscharfe Pressemeldung der dpa, in der es heißt: "Wer beruflich oder ehrenamtlich Minderjährige betreut, erzieht oder ausbildet, muss auf Verlangen des Arbeitgebers ein erweitertes Führungszeugnis vorlegen, das auch über geringfügige Strafen Auskunft gibt." (dpa vom 29.4.2010). Diese Pressemeldung nimmt Bezug auf die Novellierung des Bundes-Zentralregistergesetzes, welche am 1.5.2010 in Kraft getreten ist. In diesem Gesetz wurde mit § 30a BZRG ein erweitertes Führungszeugnis eingeführt. Dieses KÖNNEN (!) auch Ehrenamtliche in der Jugendhilfe erhalten - Nicht: MÜSSEN!-. Nur unter bestimmten Bedingungen kann es möglich sein, dass Ehrenamtliche ein Führungszeugnis tatsächlich benötigen. Dazu gehören Tätigkeiten von sogenannten "ehrenamtlich tätigen Fachkräfte") bei Bestehen einer vertraglichen Vereinbarung mit einem öffentlichen Träger (wenn Ehrenamtliche für Leistungen nach dem SGB VIII ) eingesetzt werden/Vereinbarung gem. § 8a Abs. 2 SGB VIII). Das sind aber Ausnahmen.

Noch gibt es keine Verpflichtung für ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (zum Beispiel bei der Beantragung der Juleica) ein Führungszeugnis) vorzulegen! Die Medienberichte der letzten Tage, wonach es eine Führungszeugnispflicht für alle Ehrenamtlichen gäbe, sind insoweit nicht zutreffend. Im Vordergrund müssen Prävention und Sensibilisierung statt formaler Kontrolle stehen.

Quelle: www.ejwue.de

Ergänzend verweise ich an dieser Stelle auch auf die Informationen zum Umgang mit und zur Prävention von sexuellem Missbrauch im CVJM hin, die ihr unter www.cvjm.de findet .

Weitere Stellungnahmen und Informationen zum Thema zudem auf der Seite des Deutschen Bundesjugendrings unter www.jugendserver.de